企業文化
求實
刨根問底 — 結果導向 — 做十說九 — 求實
進取
主人翁心態 — 竭盡全力 — 日新月異
創新
扎住需求 — 聰明工作 — 打破常規 — 舉一反三
協同
向上思考 — 防區延伸 — 向下執行 — 協同是責任
分享
與同事分享 — 與社會分享 — 與員工分享
先問目的
目的為何? — 是否符合更高層目標?
再做推演
效果圖 — 橫分解 — 縱分步 — 配資源 — 里程碑
親手打樣
定方案 — 親手抓 — 寫菜譜 — 抓復制 — 推廣
及時復盤
目標結果 — 情景再現 — 得失分析 — 規律總結
及時看
確認指令 — 及時通報 — 日清郵件
親自寫
會議記錄 — 親撰周報 — 寫備忘錄
宏觀想
統計分析 — 一頁報告 — 三條總結
靠譜做
保持準時 — 說到做到 — 解決問題
設目標
提前設 — 量化&具體 — 書面化 — 跳起來、 夠得著
控進度
親子寫周報 — 管一層、看一層 — 及時求援
抓考評
嚴肅 — 一對一面談 — 及時
理規范
遵守規范 — 不斷優化規范 — 重復性項目復盤寫菜譜
建班子 — 定戰略 — 帶隊伍